人才招聘
一、銷售經理
職位要求:
1、大學專科以上學歷,市場營銷、管理類等專業(yè);
2、有一年以上從事銷售行業(yè)工作經驗者優(yōu)先;
3、熟練操作辦公軟件、熟悉銷售的操作流程;
4、具有良好的語言表達能力、溝通能力和協(xié)調能力,有高度的責任心和敬業(yè)精神及團隊合作精神
二、機修工/電工/焊工
職位要求:
1、高職/高專學歷,機電一體化專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先;
2、有一年以上機修/電工/焊工等工作經驗者優(yōu)先;
3、工作勤奮、踏實,組織紀律性強,服從安排;
4、思維敏捷責任心強,有吃苦耐勞的精神;
5、負責設備管理,預防性維護計劃的制定、實施、考核,解決生產線出現的機器故障。
三、鑄造、造型工程師
職位要求:
1、有3年工作經驗者優(yōu)先考慮;
2、有大學??埔陨蠈W歷者優(yōu)先考慮;
3、了解造型和鑄造材料,良好的溝通技巧,懂英語者優(yōu)先考慮;
4、工作要求、薪資待遇等面議。